L’abandon du Plan Action Publique 2022 et du document d’orientation sur le « nouveau contrat social des agents publics »
L’abrogation du RIFSEEP, dispositif injuste et portant atteinte à la Fonction publique de carrière et à l’égalité de traitement entre les agents
Une réelle négociation salariale, immédiate, avec le dégel de la valeur du point d’indice, le rattrapage des pertes subies et l’augmentation du pouvoir d’achat
L’arrêt des suppressions d’emplois et les créations d’emplois statutaires dans les nombreux services qui en ont besoin.
Un nouveau plan de titularisation des contractuels, de nouvelles mesures pour combattre la précarité et non pour favoriser son extension comme le préconise le gouvernement.
L’abrogation du jour de carence
Le respect plein et entier et le maintien des comités techniques et CHSCT
Le respect du cadre des 35 h et des dispositifs négociés avant 2001, contre toute augmentation du temps de travail
La défense et la pérennisation du système de retraite par répartition et des régimes particuliers, dont la CNRACL
toutes et tous, disons NON à Macron et à sa politique d'austérité!!!
Le refus de tout système de retraite par points, ainsi que l’amélioration de la reconnaissance de la catégorie ative et de la pénibilité
Le rétablissement du 1 % CNFPT et son augmentation à 3 %
EDITO : Un service public de qualité c’est aussi un service fait par des agents publics… On nous parle de réforme de la fonction publique mais de quoi parle-t-on? La CGT des personnels de la région Nouvelle-Aquitaine a envoyé à l’exécutif et à chaque groupe politique une lettre que nous vous distribuerons prochainement. En quoi ce texte vient améliorer le fonctionnement des services publics ? En détruisant les collectifs de travail et la nécessaire solidarité due aux usagers? En individualisant toujours plus les relations et les rémunérations ? En dissolvant les CHSCT dans un magma sans nom d’instance aux attributions tous azimuts ? En donnant tous pouvoirs à la hiérarchie sans possibilité de recours ? ALORS, LE 9 MAI PROCHAIN, FAITES ENTENDRE VOTRE VOIX POUR UN SERVICE PUBLIC FORT FAIT PAR DES AGENTS PUBLICS
Extraits Alain Rousset aux annonces de macron: C'est un 1er pas notamment sur le pouvoir d'achat. 100€ par mois est-ce que cela suffit pour changer la vie de quelqu'un qui a un smic, d'une femme seule avec 2 enfants qui a un smic et demi... C'est pour ça qu'il faut qu'il y ait une nouvelle démarche, une compréhension de la société. Je pense que ça ne suffit pas... Notre société est malade de l'injustice.
Voilà pourquoi nous demandons depuis le début d’être juste avec l’alignement par le haut et l’accélération pour les petits salaires... Même le Président ROUSSET le reconnait... Pour ses salariés ce serait bien non ? Peut-être devrions-nous rejoindre le Président et enfiler nos gilets lors de ses vœux.
Les 500… Préparer les élections professionnelles, arriver à monter des listes mixtes, représentant l’ensemble des territoires néoaquitains, l’ensemble des catégories, des filières, voilà bien un enjeu fort pour chacune des organisations syndicales. Pari tenu pour notre syndicat grâce à l’implication et l’adhésion de nombreux camarades...Souhaitons qu’un jour Don Rodrigue ait raison pour faire valoir fort nos droits: Nous partîmes cinq cents ; mais par un prompt renfort, Nous nous vîmes trois mille en arrivant au port, ..
